3月3日下午,公司在技术交流厅召开了2017年万人调查集团最新修订的员工相关福利管理制度大会。
会上,公司行政总监就员工福利发放等相关制度做了详尽解释。制度明确了每年元旦、元宵节、三八妇女节、五一劳动节、端午、中秋、国庆、冬至等重大传统节日福利以及员工生日、新婚、弄璋弄瓦之喜等慰问。福利、慰问的标准以及发放流程均有详细规定。
员工相关福利管理制度的修订更新以及通过专门会议传达给每一位万人员工,体现了公司对员工的重视和关爱。借助大会的春风,一定能营造出万人更加和谐的工作氛围,增强员工的归属感,使员工能够愉快地工作和生活,保障员工福利需求,减少员工的后顾之忧。同时也使企业的向心力和凝聚力得以提升。
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